przejdźdotreści.

Rozwićkompetencje ipewnośćwdziałaniu

Krótkie, częste sesje szkoleniowe

praktyki prowadzi do utaty umiejętności

Badaniawykazały,żeuiejītnościpracownikówsłuğbyzdrowiazmniejszajìsiùjużtrzymiesiącepo szkoleniu。większośćpracownikówsłużbyzdrowiaopróczrzadkich sesji szkoleniowych nie uzyskujedoȱwiadczenianiezbędnegodozachowaniauiejītności。

中文:中文:czasochłonnym dotyczącymi zgodności RKO instytucje służby zdrowia muszą zapewnić stałe umiejętności我zgodność z protokołemDodatkowo utrata czasu pracy kosztem szkolenia skutkuje gorszą opieką nad pacjentami。

毛豪莫·威ę科

Krótkie,częstesesje szkoleniowe到Podejściedo RozwijaniaUmiejětności,któreStymulujezachowanieNajwyńszegoPoziomuWiedzy Klinicznej,BiegłościWDziałaniuii Odpowiedniego Nastawienia。Krótkie,CzęsteSesjeszkoleniowe到Ukierunkowana Edukacja Oparta Nattenceu SymulacyJnym,KtóryJestRozłoğonyWCzasiei Wspomagany ustrukturyzowanymi,ciągłymisesjami praktycznymi w miejscu vacy。

Krótkie, częste sessje szkoleniowe nie tylko skutecznie poszerzają umiejętności, lecz także stymulują ciągły rozwój i pomagają zachować wiedzę pomimo czasu。

Dobre Wyniki.

Krótkie, częste sesje szkoleniowe to podstawa programu Poprawy jakości cytacji (RQI)。

Dwa lata po wdrożeniu programu RQI RQI w zpitalu Texas Health Resources w Dallas w stanie Teksas prawie wzzestnicy szkolenia ukończyli cały kur。Wykazano też duże oszczędności wynikające ze skrócenia czasu wykorzystywanego na szkolenia poza placówką。A co najważniejsze, w szpitalu Texas Health odnotowano wzrost współczynników przeżycia pacjentów po zatrzymaniu krążenia o 21%。

98%

Ukończonych kursow

$ 250万美元

mniejsze koszty szkolenia w zakresie rko

21%

wzrostwspółczynnikaprzežycia

澳大利亚Szpital Cabrini健康wdrożył项目RQI wśród całego personelu służby zdrowia。Wszyscy pracownicy ukończyli szkolenie,一个丹麦人wykazały korzyści z wowadzenia programu RQI na oddziale, gdzie szkolenia mogły odbywać się całodobowo, przy czym najwięcej szkoleń odnotowano w okresie zmian dyżurujących zespołów。Dzięki wdrożeniu programu RQI szpital Cabrini otrzymał wpis“meet with Merit”(Wyróżnienie) na akredytacji。

Pomagamy DzieciomOddychać(Ang。帮助婴儿呼吸,HBB)编程Stworzony W Celu ZmniejszeniaZgonówtumorodkówWKRrajacho NiskimIśRednimdochodzie。对于Oparty Na Dowodach Naukowych Praktyczny ProgramMającyna celu uczenie resustacji wciągupierwszych基尔酷嘟嘟życia domorodka。


GDY PO RAZ PIERWSZY WPROWADZONO GO W SZPITALU W RORNICZEJCZęśCITANZANII,PROCENT PRACOWNIKOWSłuğbyznajęcychyoumariusze“Rutynowej opieki”I“ResuscytacjiNoworodków”WZROSŁPOSZKOLENIU HBB ODPOWIEDNIO Z 41%DO 74%I Z 18%DO 74%。Jednak Ten Wzrost Wiedzy NieMiałPrzełoğeniaNaPraktykýKliniczną。liczba dzieci,uktórychwykonywano odsysanie i / lub getylowanie podczas porodusięniezmieniła,stosowanie stymulacji w sali porodowejzmniejszyłosiępo szkoleniu hbb。Te WynikiZrodziłypytanie:JakPrzełoğyćPoszerzonìWiedzęnaPraktykęklinicznō?

AbyOdpowiedziećAnaGoto Pytanie,WDROżonoSzkolenieSyulacyjne HBB Jako Cotygodniowe 3-Minutowe Sesje Praktyczne I 40-MinutoweComiesięCzneSesjePowtórkowe。Ta Nowa MetodaKrótkich,CzęstychćwiczeńMiałaPozytywnyWPływnaPrzełoğenienuijwhakyłoğenościnajwağniejsze,doprowadiłado zmniejszeniaumieralnościthoyorodkówo 40%。

Jak Laerdal może pomóc

Rozwiązaniafirmy Laerdal Stworzono W TakiSposób,AbyPomócWłęczyćkrótkie,CzęsteSesjeSzkoleniowedo Codziennego Rytmu Pracy。NiezależnieOD TEGO,CZY chodziöszkolenie RKO przez 10 minut共kwartał,ABYzachowaćpozyskaneumiejętności,CZYćwiczeniažzakresu TECHNIKI resuscytacjinoworodków - krótkie,częstesesje szkoleniowepozwalająutrzymaćwysoki poziom wiedzy我pewnościsiebie。

Poproś o więcej informacji

Jaką formę kontaktu preferujesz?

Dane osobowe przetwarzane są zgodnie z zasadami opisanymi w Polityce Prywatności Laerdal.

.

.

.

Dane Osobowe Przetwarzane S'Zgodnie Z Zasadami Opisanymi WPolityce Prywatności Laerdal

Baidu